El proyecto de ley del Presupuesto General de la Nación destinaba nada menos que el 76% de la recaudación tributaria al pago de salarios. En un par de bochornosas sesiones, la Cámara de Diputados resolvió elevar los gastos rígidos, creando cargos y otorgando aumentos salariales. ¿Cómo lo hizo? Simplemente, reduciendo gastos de inversión, entre los que figuran la compra de equipos médicos y el pago a proveedores del Ministerio de Salud Pública, con lo que no afectó el techo presupuestario ni el límite del déficit fiscal del 1,5% del PIB. Todo esto para satisfacer la codicia de una casta privilegiada, los funcionarios del Estado, que se sirven de los contribuyentes en vez de servirles. Pese a ello, el personal público nunca está satisfecho, de modo que cada año plantea nuevas exigencias, recurriendo incluso a medidas de fuerza para imponer sus abusivas pretensiones. Sin duda, los aumentos concedidos apuntan ya a las próximas elecciones municipales. Solo una movilización firme y perseverante de los explotados puede poner fin a esta iniquidad.
El proyecto de ley del Presupuesto General de la Nación (PGN) destinaba nada menos que el 76% de la recaudación tributaria al pago de salarios. En un par de bochornosas sesiones, la Cámara de Diputados resolvió elevar los gastos rígidos, creando cargos y otorgando aumentos salariales. Empero, no afectó el techo presupuestario de 86,2 billones de guaraníes (US$ 13.520 millones) ni el límite del déficit fiscal, equivalente al 1,5% del producto interno bruto (PIB). ¿Cómo lo hizo? Simplemente, reduciendo gastos de inversión, entre los que figuran la compra de equipos médicos y el pago a...
En 2014, el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) reveló que los profesionales de nuestra administración central eran los mejor pagados de América Latina, en términos relativos: sus ingresos superaban entre cuatro y seis veces el per cápita nacional. Este elocuente dato, que no incluye el dinero sucio del soborno o la malversación, concuerda con que dicho banco y la Organización para la Cooperación y el Desarrollo (OCDE) informaron hace dos años que el gasto salarial del sector público paraguayo alcanzaba el 10% del PIB, en tanto que el promedio regional era del 8%. El estudio se tituló...
Pese a esas regalías, el personal público nunca está satisfecho, de modo que cada año plantea nuevas exigencias, recurriendo incluso a medidas de fuerza para imponer sus abusivas pretensiones. No hallan mucha oposición, pues las mayores sumas que reciben sin merecerlo no salen del bolsillo del Presidente de la República ni del de los parlamentarios. Como es obvio, provienen de los impuestos abonados por quienes se ganan el pan con el sudor de la frente y son maltratados, ignorados o chantajeados por los presupuestívoros.
Los ingresos de los trabajadores del sector privado son muy inferiores, ya que el empleador cuida su dinero y solo premia la productividad. Para desnudar la farsa reinante en esta cuestión, los funcionarios del Ministerio de Hacienda exigieron un aumento salarial del 28,9%, mientras su jefe Benigno López insistía en que no hay dinero. Empero, mediante recortes y reprogramaciones, los diputados hallaron, por ejemplo, 30.000 millones de guaraníes para aumentar los salarios de la ANDE, 22.935 millones para crear cargos y mejorar los ingresos del personal de la Contraloría General de la...
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