En Paraguay, el sector de transporte fluvial, altamente masculinizado, está empezando a abrirse a la inclusión femenina. A pesar de contar con la tercera flota fluvial más grande del mundo, solo el 8,9% eran mujeres en 2011. Actualmente, se impulsan varios esfuerzos para fomentar la igualdad de género, en busca de mejorar la innovación y eficiencia.
En Paraguay, el sector dedicado al transporte fluvial se encuentra altamente masculinizado, lo que limita las oportunidades para las mujeres y perpetúa una cultura de exclusión.
A pesar de contar con la tercera flota fluvial más grande del mundo, es crucial abrir paso a la participación de las mujeres dentro de la industria fluvial, marítima y portuaria.
Últimamente, en búsqueda de combatir la discriminación, las prioridades de los gobiernos se encaminan hacia la igualdad de género en diferentes sectores, incluyendo este.
La inclusión de las mujeres no solo se trata de una cuestión de justicia social, sino que, según diversos estudios, una fuerza laboral diversa tiende a ser más innovadora y eficiente.
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