Pedro Halley, gerente de Prestaciones Económicas del Instituto de Previsión Social (IPS), informó que a partir de julio la institución empezará a pagar el tercer subsidio a los trabajadores que sufrieron suspensiones temporales en sus contratos laborales. Adelantó además que los directivos de la pre
Pedro Halley, gerente de Prestaciones Económicas del Instituto de Previsión Social (IPS), informó que a partir de julio la institución empezará a pagar el tercer subsidio a los trabajadores que sufrieron suspensiones temporales en sus contratos laborales. Adelantó además que los directivos de la previsional están evaluando la posibilidad de aumentar el monto de la compensación económica.
Halley comentó que podría pasar del 50% al 75% del equivalente al salario mínimo, es decir, alrededor de G. 1.644.630. “Si se aprueba la ampliación, esto sería retroactivo, o sea que los que ya cobraron en los meses anteriores por el 50%, se les estaría pagando la diferencia”, explicó.
Hasta la fecha hay una ejecución del 26,5% de los US$ 100 millones destinados de los fondos de emergencia para el pago de subsidio a los trabajadores asegurados en IPS.
Estiman que con la tercera acreditación se llegaría a utilizar aproximadamente US$ 47 millones del total de US$ 100 millones. “Ya realizados 175.000 pagos a unas 120 mil personas en estos casi 2 meses”, sostuvo.
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