La actual administración gubernamental redujo drásticamente el crecimiento del gasto del Gobierno en salarios, de 100% en el periodo 2009-2013 a solo 25% en 2014-2018, incluyendo ya en esta última cifra el aumento contemplado en el proyecto del Presupuesto del próximo ejercicio fiscal.
La actual administración gubernamental redujo drásticamente el crecimiento del gasto del Gobierno en salarios, de 100% en el periodo 2009-2013 a solo 25% en 2014-2018, incluyendo ya en esta última cifra el aumento contemplado en el proyecto del Presupuesto del próximo ejercicio fiscal. Las medidas de contención del gasto implementadas a partir del 2014 evitaron que los gastos salariales suban al ritmo de los periodos anteriores. Si se comparan los gastos en salarios del Presupuesto ejecutado en el 2014 con el Proyecto del PGN 2018 se observa un crecimiento de tan solo 25%, muy por debajo...
Esta fuerte desaceleración responde al continuo esfuerzo de la política fiscal por contener la expansión de los gastos corrientes, de manera que sea mayor la disponibilidad de fondos para el financiamiento de las inversiones públicas en infraestructuras económicas y sociales. Esto es, para mejorar la calidad del gasto público y para que el dinero de los contribuyentes sea mejor utilizado.
Como resultado de esta política presupuestaria, también se ha venido cerrando la brecha entre el aumento de la remuneración del sector privado, representada por el salario mínimo legal, y los salarios en la administración pública.
En efecto, como se puede observar en el gráfico, esa brecha que se había ampliado a 78 puntos porcentuales en el anterior quinquenio de 2009-2013 disminuye a únicamente 3 puntos porcentuales en el periodo 2014-2018. Se va configurando, así, una tendencia de equiparación, donde las remuneraciones salariales de los servidores públicos no progresen a un ritmo más acelerado que las de los trabajadores del sector privado.
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