ASUNCIÓN. El denominado “tercer aguinaldo” en las instituciones públicas (con el membrete de subsidio familiar, ayuda vacacional, bonificación por casamiento, etc.) está contemplado en la ley del presupuesto, señaló Oscar Llamosas, viceministro de Administración Financiera del Ministerio de Hacienda. “Se ha generado mucha desinformación. El subsidio familiar está contemplado en la ley laboral y en …
ASUNCIÓN. El denominado “tercer aguinaldo” en las instituciones públicas (con el membrete de subsidio familiar, ayuda vacacional, bonificación por casamiento, etc.) está contemplado en la ley del presupuesto, señaló Oscar Llamosas, viceministro de Administración Financiera del Ministerio de Hacienda.
“Se ha generado mucha desinformación. El subsidio familiar está contemplado en la ley laboral y en la ley del presupuesto, es un derecho del trabajador”, declaró Llamosas a la emisora Abc Cardinal.
Para el pago de ese beneficio el monto presupuestado es de 76 millones de dólares al año. De ello el 80 por ciento ya se ha abonado, según expresó Llamosas.
Señaló que los subsidios “variables” tales como los que se abona a funcionarios en casos de fallecimiento de familiar, ayuda escolar, por casamiento, etc., corresponden a un ítem que se paga por disponibilidad, esto es, si la empresa estatal dispone de dinero para tales desembolsos.
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