Según la especialista en Recursos Humanos, Liliana González Delvalle, desde la aparición de la pandemia y ante la cuarentena impuesta, que sumió a todos los sectores en una gran incertidumbre, marcada aún más por la crisis económica generada por la paralización de todas las actividades, también hizo mella en el plano laboral, porque todos los contratos son ahora temporales, ya no a largo plazo. González Delvalle también comentó que el otro giro en las relaciones laborales es el que afecta a los asesores comerciales, que siempre fueron “la niña bonita” de las compañías, y ahora pasaron a ser asesores virtuales, pues toda la estrategia de la mayoría de las empresas cambiaron “hacia lo virtual, no queda otra”, significó la especialista.
Según la especialista en Recursos Humanos, Liliana González Delvalle, desde la aparición de la pandemia y ante la cuarentena impuesta, que sumió a todos los sectores en una gran incertidumbre, marcada aún más por la crisis económica generada por la paralización de todas las actividades, también hizo mella en el plano laboral, porque todos los contratos son ahora temporales, ya no a largo plazo. Las compañías o corporaciones optan por contratar a las personas a corto plazo para cumplir un objetivo específico o una tarea en particular, precisó la experta. Al mismo tiempo, la directora de Plus...
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