Plantean reducir a dos el plantel de confianza por cada legislador

Plantean reducir a dos el plantel de confianza por cada legislador

Vaesken apuntó que no solo el nepotismo es el problema de los funcionarios de ambas cámaras, sino la superpoblación la que se da por la “falta de reglamentación tanto en el ingreso” como en la salida del personal. “El nepotismo no es el único problema, sino también los salarios astronómicos, la superpoblación de funcionarios, además de que cada legislador deja como clavo a funcionarios que ingresaron con él”, mencionó. Precisamente, con relación a los topes en cuanto a remuneración del personal de confianza, profesionales y contratados, el documento establece que como máximo el de confianza podrá percibir “hasta dos salarios mínimos vigentes, y, en el caso de profesionales con título universitario, de hasta tres salarios mínimos vigentes”. Otros proyectos atacan nepotismo Los escándalos por los casos de nepotismo en el Congreso dispararon la presentación de proyectos contra el nepotismo.

El diputado liberal Adrián Billy Vaesken presentó un proyecto de ley ante la Comisión Permanente del Congreso “Que regula la Función Pública del Poder Legislativo”, con el propósito de establecer un marco regulatorio que supervise y promueva el progreso de la carrera del personal público dentro del ámbito del Poder Legislativo.

Vaesken apuntó que no solo el nepotismo es el problema de los funcionarios de ambas cámaras, sino la superpoblación la que se da por la “falta de reglamentación tanto en el ingreso” como en la salida del personal.

Como nuevo elemento, el documento plantea reducir tanto el número de personal de confianza, que podrá designar cada parlamentario y que el proyecto plantea sean solo dos los designados por cada legislador a los que además se les estará “expresamente prohibido participar en concursos o procesos de selección para ingresar al plantel permanente”. Además, todos los funcionarios que ingresen deben ser por concurso y con evaluación permanente.

Para Vaesken, uno de los principales problemas que se plantean con los funcionarios de confianza es que muchos quedan como “clavos” tras la finalización del periodo para el cual fue electo cada legislador. “El nepotismo no es el único problema, sino también los salarios astronómicos, la superpoblación de funcionarios, además de que cada legislador deja como clavo a funcionarios que ingresaron con él”, mencionó.

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