En noviembre del año pasado, en el estudio de la Ley del Presupuesto General de la Nación (PGN) 2019 se aprobó el aumento del salario docente en un 16%, este regiría desde el mes de abril, pero requerimientos de la ley imposibilitaría la ampliación salarial. Humberto Colmán, Viceministro de la Su
En noviembre del año pasado, en el estudio de la Ley del Presupuesto General de la Nación (PGN) 2019 se aprobó el aumento del salario docente en un 16%, este regiría desde el mes de abril, pero requerimientos de la ley imposibilitaría la ampliación salarial.
Humberto Colmán, Viceministro de la Subsecretaría de Estado de Economía de Hacienda dijo que el rechazo al aumento salarial no es por falta de recursos, sino más bien, es por los requisitos comprometidos en la Ley de presupuesto, además el Ministero de Educación dice que las condiciones no se podrán cumplir.
“Los requisitos son capacitación, evaluación de desempeño y censo de docentes”, manifestó. Para solucionar la situación, se propondrá la modificación al proyecto de ley, donde se instala la palabra “deberán cumplir” en vez de “requisito previo” con lo cual se estará subsanado el inconveniente.
Gabriel Espínola, de la Organización de Trabajadores de la Educación del Paraguay (OTEP), dijo que el tiempo para la modificación de la ley no podrá ser de rápida implementación y aprobación. “La problemática ha generado Educación y Hacienda. Si en abril no se cumple el aumento, tomaremos medidas de fuerza”.
Leer la nota completa en Diario 5 Días
