Cervepar e Itaú formaron a más de 350 mujeres a través de su programa “SomosPar”, mientras que la empresa agrícola Agrofértil informó que es la primera en Paraguay en obtener la certificación EDGE de Igualdad de Género. El Ministerio del Trabajo, en el marco del empoderamiento femenino, capacitó a 510.481 mujeres en diferentes oficios y emprendedurismo, en este 2022, y el MIC entregó este mes capital semilla de G. 1.500.000 a 180 mujeres emprendedoras.
Diversas instituciones privadas y estatales se abocaron a la tarea de fomentar y ayudar a alcanzar el empoderamiento de miles de mujeres paraguayas, en este 2022, ya sea dentro de un plantel de trabajo en una empresa o guiándolas a potenciar su emprendimiento.
Tal es el caso de la empresa Cervepar, que en alianza con el banco Itaú, llevó adelante su programa “SomosPar”, formando a más de 350 mujeres con el objetivo de aumentar el número de mujeres en posiciones de liderazgo en el país, e impulsar condiciones que favorezcan las condiciones de equidad de género en empresas y organizaciones.
De acuerdo con la directora de Asuntos Corporativos y Legales de Cervepar, Anahí Britez, desde la empresa tienen el interés de sumarse a los esfuerzos del país en lograr una mayor equidad en el sector empresarial, ya que brindar herramientas de liderazgo a mujeres contribuye al crecimiento en sus carreras, a su desarrollo familiar y a tener una sociedad más inclusiva.
Cabe mencionar que la plataforma continuará vigente y pretende sumar a más empresas que se enfoquen en brindar formación, información y herramientas a mujeres que quieren crecer en el mundo laboral, y busquen impulsar condiciones adecuadas en empresas y organizaciones a través de formación y herramientas para mujeres.
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