Representantes de la Comisión Interamericana de Mujeres, ONU Mujeres y de la Secretaría de Acceso a Derecho y Equidad destacaron que una dimensión que preocupa es la inclusión económica, por lo que aspiran a que las mujeres tengan una mayor autonomía monetaria.
Afirman que uno de los grandes limitantes femeninos en Paraguay para insertarse en el mercado laboral formal es que son las encargadas reproductivas, por lo que debe haber políticas que regulen el tema de cuidados por parte del Estado y como también de las empresas.
“Tiene que haber políticas que regulen el tema de los cuidados por parte del Estado y las empresas del sector privado, además de una redistribución en los cuidados de la familia para que no sea solo una responsabilidad de las mujeres”, comentó la representante de ONU Mujeres en Paraguay, Carolina Taborga.
Refirió que los cuidados en los hogares son llevados a cargo generalmente por las mujeres y al ser un trabajo no reconocido significa para ellas una carga adicional, además de restar oportunidades para su formación y participación en espacios de poder y en el mercado laboral formal.
Expresó que la organización a su cargo en el país, junto con la Secretaría Técnica de Planificación y el Ministerio de la Mujer, se encuentran viendo los mecanismos que se pueden instaurar para facilitar a las mujeres su inserción en el mercado laboral tales como las guarderías.
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