La Itaipú Binacional incorporó oficialmente este lunes a su nómina de empleados paraguayos a los 187 postulantes que superaron las diferentes etapas del Proceso Selectivo Externo (PSE) de la Convocatoria 2023. Dicho concurso había tenido todo tipo de cuestionamientos y denuncias de “acomodos”.
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La binacional señaló que de las 220 vacancias ofrecidas, 187 postulantes quedaron seleccionados tras superar todas las etapas del concurso de selección de recursos humanos.
El reporte indica que fueron 636 los candidatos que llegaron a la etapa final del concurso, consistente en la entrevista, tras rendir el Examen de Conocimientos Generales y Específicos y superar la evaluación documental, como también las pruebas médicas, físicas y prácticas, y el test psicolaboral.
De los 187 postulantes seleccionados, conforme a los datos anunciados por la Superintendencia de Recursos Humanos de la Binacional; 33 cubrirán vacancias de la Dirección General; 3 de la Dirección Jurídica; 15 de la Dirección Financiera; 37 de la Dirección de Coordinación; 59 de la Dirección Administrativa y 40 de la Dirección Técnica.
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