Diario HOY | Cada vez más empresas implementan políticas para evitar la violencia hacia las mujeres

Nacionales Hace 14 minutos Cada vez más empresas implementan políticas para evitar la violencia hacia las mujeres La prevención de la violencia hacia las mujeres en el ámbito laboral es uno de las temas más importantes que deben considerar las empresas debido a los múltiples beneficios que trae consigo como la mejora en el desempeño laboral de sus colaboradores y colaboradoras, aumento de los beneficios económicos, además del fortalecimiento de la imagen corporativa. Ventajas de ser una empresa libre de violencia Sobre las ventajas que obtienen las empresas participantes del Sello Empresa Segura, Karina González, coordinadora general de Información en RRHH de Jobs, expresó que, por un lado, reciben el reconocimiento por los esfuerzos que realizan para garantizar condiciones laborales sobre igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como prohibir la discriminación, y promover la cero tolerancia a la violencia contra las mujeres. El objetivo del Sello Empresa Segura es incorporar a las empresas como principales aliados en el combate a la violencia y discriminación hacia las mujeres, tanto en el ámbito laboral como en la sociedad, otorgándoles el máximo reconocimiento a las empresas que muestran esfuerzos en la prevención de dicho flagelo. El mismo, fue establecido por Decreto del Poder Ejecutivo Nº 4452, que en su artículo 1º establece el Reconocimiento Honorifico “Sello Empresa Segura, libre de Violencia y Discriminación contra la Mujer”, el cual será otorgado para distinguir a aquellas organizaciones y empresas públicas o privadas que realicen esfuerzos y se destaquen por las acciones destinadas a la promoción de la no discriminación y la no violencia contra la mujer, haciendo visible este logro al interior de la organización o empresa, en la comunidad donde interactúan en el ámbito nacional e internacional. ...[Leer más]