Una lluvia de críticas y quejas generaron ayer los resultados de los exámenes de conocimientos generales y específicos que dieron los más de 5.000 jóvenes que se postularon para los cargos vacantes en la...
Miles de jóvenes decepcionados por el proceso de “selección”, que se realizó en la binacional.
Una lluvia de críticas y quejas generaron ayer los resultados de los exámenes de conocimientos generales y específicos que dieron los más de 5.000 jóvenes que se postularon para los cargos vacantes en la Itaipu Binacional. A muchos regalaron puntos y otros les quitaron, fue la denuncia masiva que recibió la entidad, por lo que piden que se anule este papelón de proceso “selectivo” llevado a cabo durante el fin de semana último.
Un total de 5.171 jóvenes participaron el sábado y domingo del examen teórico de conocimientos generales y específicos, en el marco del Proceso Selectivo Externo – PSE 2021 de Itaipu Binacional, que resultó ser una burla para los paraguayos esperanzados de ingresar a un puesto laboral. Se regalaron puntajes a los exámenes de algunas personas y se sacaron a otras. A una joven, egresada de la Universidad Nacional de Asunción (UNA), regalaron 12 puntos, según las denuncias.
Pamela Ríos una de las postulantes dijo: “Para el cargo de gestor de habilitación de pago, también hubo errores en la carga de puntajes, una lástima, hace menos confiable el proceso de selección, adicional veo que el número 1 para este cargo es justamente una candidata a concejal por Central”, denunció.
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