ASUNCIÓN.- Los ciudadanos de 40 años o más quizás atraviesan por más problemas a la hora de búsqueda de empleo. La Dirección General de Estadísticas y Censos (DGEEC) dice que existen aproximadamente 30.000 personas de 40 años o más sin empleo. De los cuales 18.500 son hombres y 12.500 mujeres. En un país con mayoría …
ASUNCIÓN.- Los ciudadanos de 40 años o más quizás atraviesan por más problemas a la hora de búsqueda de empleo. La Dirección General de Estadísticas y Censos (DGEEC) dice que existen aproximadamente 30.000 personas de 40 años o más sin empleo. De los cuales 18.500 son hombres y 12.500 mujeres.
En un país con mayoría de gente joven buscando trabajo genera otro inconveniente y afecta a personas con 40 años o más que comienzan a ser desplazados por la mano de obra joven. Explica Enrique López, director de Empleo del Ministerio del Trabajo. “Tenemos dos desafíos bastante difíciles para nosotros, y son los dos extremos, el inicio de la vida laboral y del otro lado el empleo para los que superan los 40 años, y en muchos casos esto ya se dificulta a los 35 años”.
El funcionario explicó que “hemos logrado sensibilizar, de momento a tres sectores, el Call Center, el gastronómico (mozos y ayudantes de cocina) y el sector comercial”. Destaca que estos sectores incluso preparan al empleado si es que tiene ganas de aprender.
El plan “apunta a romper esa barrera de la edad, y entendemos que estamos por buen camino, debemos reintegrar a esta personas al mundo laboral”, indicó el director de Empleo.
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