Reino Unido: Órgano de administración pide a las empresas reducir las charlas de fútbol para no excluir a las mujeres en el trabajo

Reino Unido: Órgano de administración pide a las empresas reducir las charlas de fútbol para no excluir a las mujeres en el trabajo

Reino Unido.- La directora de Chartered Management Institute, Ann Francke, dijo que las bromas deportivas pueden excluir a las mujeres. «Muchas mujeres, en particular, se sienten excluidas», dijo al programa Today de la BBC. «Muchas mujeres no siguen esos deportes y no les gusta que las obliguen a hablar sobre ellos o que no las …

Reino Unido.- La directora de Chartered Management Institute, Ann Francke, dijo que las bromas deportivas pueden excluir a las mujeres. «Muchas mujeres, en particular, se sienten excluidas», dijo al programa Today de la BBC.

«Muchas mujeres no siguen esos deportes y no les gusta que las obliguen a hablar sobre ellos o que no las incluyan (…) No tengo nada en contra de los fanáticos del deporte, eso es genial», dijo al programa Today de la BBC.

«Pero el problema es que muchas personas no son fanáticas del fútbol o el cricket», agregó, argumentando que los jefes deberían tomar medidas enérgicas contra las bromas deportivas.

A la Sra. Francke le preocupa que hablar sobre fútbol y, por ejemplo, los méritos del video asistente de arbitraje (VAR) puede excluir desproporcionadamente a las mujeres y dividir los cargos.

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