El Ministerio de Salud informó que unas 6.600 personas se inscribieron como trabajadores de prensa y con el objetivo de la validación es necesario presentar la nómina y relación de dependencia de cada medio de comunicación, legalmente constituidos, comunitarios, freelance y de agencias internacionales, así como Comunicación de Instituciones del Estado o agencias de prensa privados, que prestan servicios dentro del territorio nacional. Por otra parte, en el caso de trabajadores de comunicación que no puedan contar con un certificado por parte de un medio, la Dirección General de Comunicación del Ministerio de Salud remitirá el documento para facilitar la vacunación.
El Ministerio de Salud informó que unas 6.600 personas se inscribieron como trabajadores de prensa y con el objetivo de la validación es necesario presentar la nómina y relación de dependencia de cada medio de comunicación, legalmente constituidos, comunitarios, freelance y de agencias internacionales, así como Comunicación de Instituciones del Estado o agencias de prensa privados, que prestan servicios dentro del territorio nacional.
Para el efecto los requisitos establecidos son: Nombres y apellidos, Números de Cédula de identidad, Teléfono,Relación de dependencia, Link o constancia del medio alternativo, radio comunitaria, revista, periódico regional (para los que trabajen de manera independiente o no tengan relación de dependencia del medio).
Para determinar quiénes podrán acceder a la vacunación, dentro de este grupo, se tiene en cuenta: Periodistas: Presentadores (noticias, programas del medio o pagados), Cronistas, Productores, Redactores, Columnistas, Reporteros gráficos, Camarógrafos, Locutores de radio AM y FM, técnicos, operadores, Community Manager, Choferes, Comunicadores de Medios del Estado y Oficinas de Comunicación de los tres poderes del Estado, Redactores de medios digitales y portales de noticia nacional , Corresponsales de agencias internacionales y Periodistas deportivos.
Salud aclaró que las Direcciones de Comunicación del Estado deben solicitar su certificado de trabajo a la Dirección de Recursos Humanos de su institución.
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