Juezas camaristas en lo laboral denunciadas por ningunear derechos de los trabajadores - La Clave

Juezas camaristas en lo laboral denunciadas por ningunear derechos de los trabajadores - La Clave

Miembros de la Asociación de Abogados Laboralistas de Ciudad del Este expresaron su profunda preocupación ante las arbitrarias e injustas decisiones de la única Cámara de Apelaciones en lo Laboral de la Circunscripción Judicial...

Facsímil. Documento en el que las camaristas anulan los derechos de un trabajador para favorecer a la patronal.

Miembros de la Asociación de Abogados Laboralistas de Ciudad del Este expresaron su profunda preocupación ante las arbitrarias e injustas decisiones de la única Cámara de Apelaciones en lo Laboral de la Circunscripción Judicial local, cuyos miembros últimamente se vienen destacando por fallar sistemáticamente en contra de los intereses del trabajador, poniéndose del lado de empresarios y comerciantes, a cambio de dádivas y réditos económicos, según las sospechas. Cabe mencionar que las tres integrantes del Tribunal de Alzada carecen de especialización en Derecho Laboral y, por lo tanto, ni...

Abogados laboralistas de CDE expresan su preocupación respecto a las actuaciones arbitrarias e injustas de las integrantes del Tribunal de Apelación Laboral de la VI Circunscripción Judicial, integrado por las camaristas Ybete Welter de Troes, Juana Bertha Avalos (quien funge además como presidente de la Circunscripción Judicial) y Alba Centurión de García de Zúñiga. De acuerdo a los datos, es el único tribunal de apelación en lo laboral para todo el departamento, sin embargo, sus miembros desconocen a profundidad el derecho laboral, ya que no cuentan con especialización en la materia, lo...

Los denunciantes, quienes pidieron mantener en reserva sus identidades por temor a represalias, indicaron que a raíz de su desconocimiento y, en algunos casos, justificadas sospechas de venalidad, las magistradas se caracterizan por anular, reducir o revocar sistemáticamente los fallos dados en primera instancia, en donde sí se le concede al trabajador denunciante sus derechos. No obstante, el demandante luego se encuentra con la triste realidad de que en segunda instancia, todo lo actuado resulta anulado y finalmente los grandes beneficiados son los patrones.

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