A pesar del unánime rechazo desde el empresariado a la normativa que pretende reajustar el salario mínimo automáticamente cada año, el Ejecutivo ingresó ayer al Senado el proyecto de Ley.
Se trata de una nueva propuesta de mecanismo para definir el reajuste del salario mínimo, según el índice inflacionario y costo de vida.
Esto se produjo a menos de 24 horas de que el sector empresarial en pleno manifestó en la Unión Industrial Paraguaya (UIP) a los ministros de Hacienda, Santiago Peña, y de Trabajo, Guillermo Sosa, su rechazo al proyecto del Ejecutivo para implementar cada año en el mes de junio un reajuste al salario mínimo.
El proyecto de ley elimina el porcentaje del 10% de inflación acumulada que se exige actualmente para reajustar el sueldo mínimo, y establece la convocatoria a reunión antes de junio de cada año de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasam) para analizar los informes del caso y definir un reajuste.
QUIEREN EL 7%. Los empresarios lanzaron la propuesta de que el incremento anual proyectado no sea de acuerdo con el nivel de inflación en ese momento (es decir en junio de cada año, como pretende el proyecto de ley), sino que cuando la inflación llegue al 7% se abra la posibilidad de estudiar el ajuste.
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