La falta de experiencia y no saber cómo armar un currículo son dificultades que deben enfrentar los jóvenes a la hora de buscar su primer empleo. Motivados por las ganas de ayudar, voluntarios brindan asesoramiento gratuito para facilitar el proceso.
“En un principio, Acciona ONG estaba dedicada directamente al liderazgo comunitario; además de involucrarnos en proyectos sociales, también hacíamos talleres y charlas para jóvenes. Este año, decidimos retomar el rumbo, enfocándonos en un área específica: guiar a chicos y chicas en la búsqueda de su primer empleo”, comenta Sandra Faría (21), voluntaria de la organización. La joven explica que este proyecto se fundó en el 2015, a través del programa Jóvenes Embajadores Paraguay de la representación diplomática de los Estados Unidos.
La cabeza de esta organización es el compatriota Fernando Riveros, actual estudiante de Business Management en The National Tapei University of Technology, quien junto a otros tres de sus compañeros colabora con los asesoramientos desde Taiwán. Asimismo, en nuestro país, se encuentran los demás voluntarios que tienen la tarea de tratar directamente con los postulantes.
“Nuestro objetivo es asesorar al joven de forma personalizada; recepcionamos los currículos a través de las redes sociales y vemos que la presentación, diseño y contenido de los mismos estén en buenas condiciones para enviarlos a alguna empresa. También, enseñamos a utilizar la plataforma Lidkedln, pues en esta se encuentran muchas ofertas laborales”, manifiesta Sandra. Igualmente, la voluntaria refiere que piden a los postulantes completar un formulario con sus intereses y expectativas, de modo que puedan analizar cuáles son los elementos más importantes para la hoja de vida y así evitar...
“En la actualidad, las empresas valoran mucho la creatividad de un currículo y ya no un formato tan estándar. Además, colocar las redes sociales es fundamental, pues así una compañía puede analizar el perfil del candidato, en todos los aspectos. Finalmente, una hoja de vida concisa, con una buena foto, puede marcar la diferencia”, recomienda Sandra. Por otro lado, la joven explica que el voluntariado, los cursos y otras actividades extracurriculares también son muy valorados por las industrias.
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