Tres gerentes de BASA realizaron una exposición en el encuentro de Mujeres Empresarias organizado por la Unión Industrial Paraguaya, a través del Club Mipymes, con motivo de las actividades realizadas en el marco del “Octubre Rosa” apuntando al crecimiento profesional y empoderamiento de la mujer, cuyo propósito es la de dotar de las herramientas necesarias para su crecimiento profesional. Mostró el éxito del programa que se observa en los números como la cartera de créditos de 127 millones de dólares para el financiamiento del programa, en que el 45% de los clientes son mujeres y que 27.770 empresas son lideradas por mujeres tienen un producto vigente del banco.
Tres gerentes de BASA realizaron una exposición en el encuentro de Mujeres Empresarias organizado por la Unión Industrial Paraguaya, a través del Club Mipymes, con motivo de las actividades realizadas en el marco del “Octubre Rosa” apuntando al crecimiento profesional y empoderamiento de la mujer, cuyo propósito es la de dotar de las herramientas necesarias para su crecimiento profesional.
El primer tema abordado fue la “Importancia de la equidad de género en las empresas”, a cargo de Verónica Fretes, Gerente de Talento Humano, quien destacó la importancia del posicionamiento de la mujer, para lo cual debemos hablar de la equidad de género, que tanto hombre y mujeres tengan los mismos derechos y presencia laboral con equilibrio.
Habló sobre la protección de la mujer establecida en la Constitución Nacional y las barreras que encuentran las mujeres para lograr el tratamiento equitativo. Igualmente presentó indicadores sobre la equidad de género a nivel país y en BASA, entidad que tiene toda una política de equidad de género y que se materializa en que la plana gerencial del banco cuenta con 9 mujeres y 8 varones.
Por su parte, la “Presentación del Programa Mujer basa”, realizó Johana Mongelós, Gerente de Negocios Transaccionales, Pymes y Personas. Mostró el éxito del programa que se observa en los números como la cartera de créditos de 127 millones de dólares para el financiamiento del programa, en que el 45% de los clientes son mujeres y que 27.770 empresas son lideradas por mujeres tienen un producto vigente del banco.
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