La Universidad Central del Paraguay (UCP) promueve la inclusión y la equidad de género a través de su activa participación en Los Mejores Lugares para Trabajar para Mujeres. Esta iniciativa se alinea con su visión institucional de “construir un entorno cada vez más inclusivo, equitativo y diverso”, tal como lo expresa Jazmín Almada, directora de Gestión de Personas de la universidad.
“Si bien la universidad ya cuenta con una cultura organizacional que valora la equidad, la participación en GPTW Mujer representa un paso más para reafirmar y validar estos esfuerzos”, explicó.
Para la UCP, no se trata solo de una declaración de principios, sino de acciones concretas.
Equipo de colaboradoras de la UCP, ubicado entre Los Mejores Lugares para Trabajar para Mujeres.Han impulsado políticas de selección y promoción “basadas en el mérito, asegurando igualdad de oportunidades”.
A esto se suman campañas de sensibilización y charlas sobre equidad de género, que refuerzan su postura contra la violencia y promueven un cambio cultural positivo.
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