El anteproyecto que tuvo entrada en el Legislativo Municipal será tratado este miércoles 02 de febrero en la sesión ordinaria, señala en su Art.1.- que “la Municipalidad de Asunción, promoverá a través de sus autoridades el acceso de las mujeres a los Cargos de Dirección, vice Dirección, jefaturas y Sub Jefaturas de conformidad al organigrama de recursos humanos de la institución, garantizando que el 50 (cincuenta), por ciento de dichos cargos estarán ocupados por mujeres idóneas para su ejercicio debiendo eliminar todo obstáculo que imposibilite la aplicación efectiva de la igualdad y la equidad de género consagrada en la Constitución Nacional, los Tratados Internacionales y las Leyes”.
Presentan anteproyecto que garantiza igualdad en acceso a cargos en la Municipalidad de Asunción
Asunción, IP.- El Concejal de Asunción, Oscar Rodríguez, presentará ante el pleno de la Junta Municipal de Asunción, un “Anteproyecto de Ordenanza que garantiza la igualdad efectiva entre el hombre y la mujer y la equidad de género para el acceso a las direcciones, vice direcciones, jefaturas y sub jefaturas dentro del organigrama de la Municipalidad de Asunción”.
El anteproyecto que tuvo entrada en el Legislativo Municipal será tratado este miércoles 02 de febrero en la sesión ordinaria, señala en su Art.1.- que “la Municipalidad de Asunción, promoverá a través de sus autoridades el acceso de las mujeres a los Cargos de Dirección, vice Dirección, jefaturas y Sub Jefaturas de conformidad al organigrama de recursos humanos de la institución, garantizando que el 50 (cincuenta), por ciento de dichos cargos estarán ocupados por mujeres idóneas para su ejercicio debiendo eliminar todo obstáculo que imposibilite la aplicación efectiva de la igualdad y la...
Lo dispuesto deberá estar acompañado de un plan estratégico y coordinado entre el Ejecutivo y el Legislativo Municipal, de modo a que en lapso de dos años las mujeres ocupen la proporción establecida, refiere el proyecto.
Leer la nota completa en Agencia de Información
