No hay recursos para salarios | Diario Vanguardia 13

No hay recursos para salarios | Diario Vanguardia 13

La Municipalidad de Ciudad del Este tiene una disponibilidad financiera de G. 34.228 millones, pero solo G. 1.540 millones para el pago de salarios. 3.888 millones para pagar el salario de noviembre y se necesita G. 47.939 millones, de los cuales G. 36.240 millones corresponden a deudas de administraciones anteriores.

La Municipalidad de Ciudad del Este tiene una disponibilidad financiera de G. 34.228 millones, pero solo G. 1.540 millones para el pago de salarios. Ayer finalizó el corte administrativo.

El informe presentado por la Dirección Financiera de la comuna esteña a la interventora Carolina Llanes indica que no existe el dinero suficiente para pagar los salarios y aguinaldos al personal municipal.

El municipio dispone de 13 cuentas bancarias pero el dinero disponible para el pago de salarios es de G. 1.540 millones. El monto requerido para el pago de sueldos de noviembre es de G. 5.428 millones, según el reporte difundido ayer.

En forma preliminar, faltan G. 3.888 millones para pagar el salario de noviembre y se necesita G. 9.316 millones para poder cumplir con el aguinaldo de los trabajadores.

Leer la nota completa en Vanguardia

Información de la nota

Fuente original
Vanguardia
Registrada por Moopio
Interacciones registradas
71 sin variación en la última medición

Moopio.com no es responsable por las acciones de los sitios web de terceros ni por el contenido que estos publiquen. Las noticias y artículos a los que se enlaza desde este sitio son propiedad y responsabilidad de los autores y editores originales. No tenemos control sobre la veracidad, precisión, o legalidad de la información contenida en estos sitios. Más informacion en Términos de Servicio.

Más de Vanguardia

Vanguardia

Bienvenida del creador de un nuevo blog sobre periodismo

Para dar la bienvenida a este espacio, creo que es necesario expresar los puntos clave que se tratarán y los distintos objetivos que pretende conseguir a partir de estos tres pilares: En primer lugar, queremos conseguir un lugar de acceso de confianza...