El mayor centro de entretenimiento del país, Il Palazzo, obtuvo el puesto número seis en el ranking GPTW para Millennials en la categoría Nacionales.
“Este reconocimiento significa que todo lo que estamos haciendo por los millennials y por cada uno de los colaboradores está en buen camino. Nos sentimos muy orgullosos de poder estar en este ranking, llegamos al sexto lugar esta vez y vamos a ir mejorando, no solo para los millennials, sino para todos los colaboradores que trabajan con nosotros”, indicó Eilyn Rubiños, Representante de Il Palazzo.
Sostuvo además, que para la empresa es muy beneficiosa la adaptabilidad que tienen los millennials. “Habíamos arrancado con la empresa y al poco tiempo inició la pandemia y tuvimos que cerrar, entonces, esta generación buscó la manera de seguir ayudando desde sus casas para que la empresa pueda seguir a flote. Nosotros como empresa también cumplimos con ellos, no nos olvidamos de ellos, cuándo regresaron, volvieron completamente todos para arrancar nuevamente y nos dimos cuenta de la gran resiliencia que tiene esta generación de millennials y me incluyo porque también soy parte de esta...
Por otra parte, indicó que logran el éxito en el liderazgo de esta generación con mucha empatía y con una comunicación amplia y directa, con una cultura organizacional y de comunicación horizontal, donde los dueños, gerentes y colaboradores son muy cercanos, donde las ideas de todos son escuchadas y por estos motivos, logran el compromiso de los colaboradores con la empresa.
Leer la nota completa en Revista Foco
