La noticia señala la normativa plantea un "gran avance" en términos de alcance y cobertura, además de respetar la autonomía
La noticia señala la normativa plantea un «gran avance» en términos de alcance y cobertura, además de respetar la autonomía de los Poderes del Estado, reconocer las diferentes carreras y establecer el concurso como única vía para el ingreso a la Función Pública.
Asimismo, establece en Paraguay la carrera civil, además crea un sistema de directivos públicos, reconoce a los funcionarios contratados, entre otros puntos.
La legislación busca «garantizar» que la profesionalización pueda ser la base para una Administración Pública más moderna y eficiente. Además, plantea que los incentivos sean adecuados y que las evaluaciones de desempeño cierren las brechas existentes.
Entre las principales innovaciones, la ley establece que el ingreso y la promoción deben realizarse mediante concursos, respetando plenamente las atribuciones constitucionales de los diferentes Poderes del Estado, municipios y universidades. También menciona que se aplicará una evaluación de desempeño anual obligatoria para todos los servidores públicos.
Leer la nota completa en Red Chaqueña
