As�� lo inform�� este martes la directora de Trabajo, Karina G��mez, quien mencion�� que, luego de que se promulgue la modificaci��n de la Ley 5407/2015 de Trabajo Dom��stico, la relaci��n laboral entre los trabajadores del rubro y los empleadores deben ajustarse a los derechos y obligaciones que establece el C��digo Laboral, se��ala ��H. El Ministerio de Trabajo, a trav��s de la Direcci��n de Trabajo, tambi��n habilita una oficina donde los empleadores podr��n acudir para asesorarse gratuitamente sobre la modalidad de trabajo en el sector del trabajo dom��stico.
As�� lo inform�� este martes la directora de Trabajo, Karina G��mez, quien mencion�� que, luego de que se promulgue la modificaci��n de la Ley 5407/2015 de Trabajo Dom��stico, la relaci��n laboral entre los trabajadores del rubro y los empleadores deben ajustarse a los derechos y obligaciones que establece el C��digo Laboral, se��ala ��H.
Con el reciente aumento del salario m��nimo vigente, la nueva base asciende a G. 2.192.839, monto que tambi��n deber�� regir desde el mes de julio para las dom��sticas.
���Las relaciones laborales, seg��n nuestra Constituci��n, son iguales para todos. Los derechos son rec��procos. Las domesticas tambi��n tendr��n que cumplir un horario fijo, sus obligaciones espec��ficas y tambi��n deben justificar si van a ausentarse���, explic�� a radio Monumental 1080 AM.
La directora enumer�� algunos de los derechos y obligaciones con el objeto de aclarar que las trabajadoras del rubro adquieren todas las exigencias y beneficios que se ofrece a una persona que ingresa al mercado laboral con un sueldo m��nimo.
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