Cómo permanecer motivado cuando todo el mundo está de vacaciones | La Nación

Dorie Clark Durante la temporada de vacaciones, el más mínimo progreso puede parecer imposible. No se pueden programar reuniones importantes porque los principales ejecutivos están de vacaciones. No se tiene ni idea de dónde encontrar los datos que necesita porque los colaboradores del Departamento de Análisis están disfrutando sus ferias. Estar en el trabajo resulta... Leer Más

Durante la temporada de vacaciones, el más mínimo progreso puede parecer imposible. No se pueden programar reuniones importantes porque los principales ejecutivos están de vacaciones. No se tiene ni idea de dónde encontrar los datos que necesita porque los colaboradores del Departamento de Análisis están disfrutando sus ferias. Estar en el trabajo resulta inútil y frustrante cuando usted es el único que intenta mantener las cosas encarriladas.

En medio de la inactividad del verano (boreal), ¿cómo mantener la motivación y, de hecho, hacer que el tiempo en la oficina valga la pena? Al respecto, hay tres estrategias para tener en cuenta:

-Dedíquese al “trabajo profundo”. El profesor Cal Newport, de ciencias de la computación de Georgetown, sostiene que “el trabajo superficial” –las tareas tediosas que ocupan nuestros días– es a menudo necesaria para evitar ser despedido. Pero, según él, el secreto del éxito reside en nuestra habilitad para hacer lo que él llama el “trabajo profundo”.

Ciertamente que, con un promedio de 122 mensajes de correo electrónico enviados y recibidos por día, puede ser difícil establecer el espacio para trabajar en tareas significativas, en tareas a largo plazo.